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    有給

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    1: 名無しさん@涙目です。(catv?)@\(^o^)/[CN] 2017/08/03(木) 11:57:33.74 ID:0WQw3oCk0 BE:323057825-PLT(12000) ポイント特典

    ビジネスパーソンの33.6%が、「職場に休める雰囲気がないため、有給休暇を取りづらい」と感じている――格安スマホなどを提供するBIGLOBEの調査で分かった。

     このほか、休暇を取りづらい理由として「自分が休むと、同僚が多く働くことになるから」(22.9%)、「上司・同僚が有給休暇を取らないから」(22.3%)など、周囲が気になるという意見が目立った。

     「上司・同僚が有給休暇を取らないから」と答えた人を年代別にみると、20代の若手に多く、32.0%を占めた。また「業務対応が発生するかもしれないから」と考える管理職は28.0%に上り、仕事に対する責任感が強さから有給休暇を取得しない人が多いことが分かった。

     では、同僚が有給休暇を取得した際、働く人はどのようなことを感じるのだろうか。
    調査によると「有給休暇を取れるならどんどん取った方がいい」が34.6%でトップ。2位は「自分も有給休暇を取りたい」(31.9%)だった。「特に何も感じない」「うらやましい」――と続き、「イライラする」「怠慢だ」などの感情を持つ人はごく少数だった。

    同僚の反応気になり「有給」取れない 社会人の3割
    http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1707/31/news087.html

    有給休暇を取得できない理由
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    同僚が有給休暇を取得した際、働く人はどのようなことを感じるか
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    【有給が取れない理由ランキング 3位「上司が取らないから」 2位「同僚の仕事が増えるから」 1位→】の続きを読む

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    1: 名無しさん@涙目です。(東日本)@\(^o^)/ [AU] 2017/08/30(水) 06:58:40.31 ID:uC43W0hs0 BE:837857943-PLT(16930) ポイント特典

    「たばこ休憩不平等」で禁煙者に有給

    「たばこ休憩が勤務時間に含まれるのはおかしい」。

    吸わない人が持つ、こんな不満。
    そんな不公平感を解消すべく、たばこを吸わない人に、年間最大6日の有給休暇を与える制度を、
    東京都内のAI(人工知能)を使ったマーケティング会社が、9月1日から開始する。
    「うちの会社も取り入れてほしい、たばこ休憩多すぎて腹立つし」、「そんなに喫煙者をいじめなくても」など、この制度には、賛否両論あるもよう。

    https://www.fnn-news.com/news/headlines/articles/CONN00368800.html

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